Escuela de Graduados en Administración Samuel Curtis Johnson

42°26′45″N 76°28′59″W / 42,44583°N 76,48306°W / 42,44583; -76.48306 La Samuel Curtis Johnson Graduate School of Management es la escuela de posgrado en negocios de la SC Johnson College of Business de la Universidad de Cornell, una universidad privada de la Ivy League ubicada en Ithaca, Nueva York. Fue fundada en 1946 y renombrada en 1984 en honor a Samuel Curtis Johnson, fundador de S.C. Johnson & Son, después de la donación de 20 millones de dólares de su familia a la escuela en su honor, en ese momento la donación más grande hecha a cualquier escuela de negocios en el mundo.

La escuela está ubicada en Sage Hall y cuenta con 58 profesores de tiempo completo. Hay alrededor de 600 estudiantes de Maestría en Administración de Empresas (MBA) en los programas de MBA acelerados y de dos años de tiempo completo y 375 estudiantes de MBA ejecutivos. La escuela cuenta con más de 15.200 alumnos y publica la revista académica Administrative Science Quarterly.

Historia

La Escuela Johnson tiene sus inicios en la fundación de la universidad en 1865. El cofundador de la universidad, Ezra Cornell, propuso un Departamento de Comercio para la nueva universidad, que fue " "un alejamiento radical de las nociones convencionales de la época sobre la educación superior", dijo. ya que esta propuesta se hizo "dieciséis años antes de que Joseph Wharton fundara la primera escuela universitaria de negocios del país en la Universidad de Pensilvania". En una reunión de profesores universitarios el 2 de octubre de 1868, el cofundador y primer presidente de Cornell, Andrew Dickson White, sugirió la creación de una cátedra de contabilidad en el contexto de una propuesta más amplia: la creación de una "facultad comercial". #34; Mientras tanto, la Facultad de Agricultura siguió teniendo un Departamento de Economía Agrícola y la Facultad de Artes siguió teniendo un Departamento de Economía.

Los movimientos formales hacia una escuela de negocios comenzaron en 1914, cuando los profesores de la Facultad de Agricultura del Estado de Nueva York (que hoy ofrece una especialización en negocios) convocaron la primera reunión del "Comité sobre una Facultad Comercial". Dirigido por el profesor de economía Allyn Young, el comité recomendó la creación de un "curso de posgrado de dos años de duración que conduzca a la maestría" en el país. tanto en la empresa como en la administración pública. Young se había formado en la Universidad de Harvard, y la influencia en la discusión del comité sobre la creación de su escuela de negocios sólo seis años antes era evidente, ya que las recomendaciones del comité incluían instrucción solo para estudiantes de posgrado. selectividad en las admisiones e integración en la comunidad universitaria en general.

La idea de una escuela de negocios pasó a un segundo plano ante la Primera Guerra Mundial y sus efectos en la población de Cornell. Tras el Armisticio de 1918, el tercer presidente de la universidad, Jacob Gould Schurman, pidió el establecimiento de una escuela de este tipo, que estimó que requeriría un millón de dólares de financiación inicial. Sin embargo, las dificultades financieras que rodearon la Gran Depresión retrasarían aún más su creación.

En 1941, la facultad universitaria recomendó la creación de una Escuela de Negocios y Administración Pública, y fue aprobada por unanimidad el 10 de diciembre de 1941, tres días después del ataque a Pearl Harbor. Cornell cortejó a Paul M. O'Leary, quien obtuvo su doctorado en Cornell y fue miembro del "grupo de expertos" de Franklin D. Roosevelt. ser decano de la nueva escuela. O'Leary aprovechó una oferta para ser decano de la escuela de negocios de la Universidad de Minnesota en las negociaciones para el puesto de Cornell, y finalmente firmó por un salario de 9.000 dólares.

En 1946, la Universidad de Cornell abrió la Escuela de Negocios y Administración Pública, impartiendo clases en McGraw Hall y cobrando 200 dólares por la matrícula durante el primer año. La escuela otorgó dos títulos (MBA y MPA) y sus principales reclutadores nacionales incluyeron Guaranty Trust Company de Nueva York, Eastman Kodak, DuPont, General Electric, AT&T e IBM. En 1950 obtuvo la aceptación de la Asociación para el Avance de las Escuelas Universitarias de Negocios. O'Leary renunció como decano de la escuela de negocios en 1951 para convertirse en decano de la Facultad de Artes y Ciencias. Melvin G. deChazeau fue nombrado decano interino hasta 1954, cuando Edward H. Litchfield se convirtió en decano. Durante el mandato de Lichfield, un Ph.D. Se estableció el programa, se creó la revista académica Administrative Science Quarterly, se organizó un programa conjunto de JD/MBA con la Facultad de Derecho y la escuela pasó a llamarse Escuela de Graduados en Negocios y Administración Pública. Litchfield dejó tres años más tarde para ocupar la rectoría de la Universidad de Pittsburgh y fue reemplazado por C. Stewart Sheppard en 1957, seguido por William D. Carmichael en 1962. En 1964, la escuela se trasladó a Malott Hall, que fue diseñado específicamente para albergar él.

Durante este período comenzaron a surgir divisiones docentes, con tres grupos distintos compitiendo por recursos: gestión empresarial, administración pública y administración de atención médica (el Programa Sloan). En 1983, la facultad votó para poner fin a la instrucción en los dos últimos campos y cambiar el nombre de la escuela a Escuela de Graduados en Administración. El programa de administración pública se trasladó a la Facultad de Ecología Humana del Estado de Nueva York. Ese mismo año, la escuela comenzó a ofrecer un MBA/MA de doble titulación en Estudios Asiáticos con el programa FALCON (Concentración de idioma asiático de año completo) de Cornell, para producir MBA estadounidenses con cierto conocimiento del idioma y la cultura japonesa adquiridos a través de cursos en Ithaca y una pasantía de verano requerida en Japón. La escuela también creó un MBA/MEng, originalmente llamado Programa en Gestión de Manufactura (PIMM). Al mismo tiempo, Curtis W. Tarr fue nombrado decano de la escuela.

En 1984, Samuel Curtis Johnson, Jr. y su familia donaron 20 millones de dólares a la escuela, que pasó a llamarse S.C. Johnson Graduate School of Management en honor al abuelo de Johnson, Samuel Curtis Johnson, Sr., fundador de S.C. Johnson & Son, Inc. La donación a la universidad fue, en ese momento, la donación más grande realizada a cualquier escuela de negocios en el mundo. En 1989, Alan G. Merten fue nombrado decano de la Escuela Johnson. El año 1995 vio la creación del primer sitio web de Johnson School, así como el lanzamiento de su primera clase opcional de 12 meses. Merten lo dejó en 1996 para ser presidente de la Universidad George Mason.

En 1998, la escuela se trasladó al recientemente renovado Sage Hall, que anteriormente había servido como dormitorio, la escuela inició el Fondo Cayuga MBA administrado por estudiantes y se estableció el Centro Parker para la Investigación de Inversiones. En 1999, la JGSM comenzó a ofrecer un Executive MBA. En 2004, se creó el Centro para la Empresa Global Sostenible. L. Joseph Thomas fue nombrado decano interino en 2007 y, finalmente, decano oficial en 2008. En el otoño de 2010, la escuela pasó a llamarse en logotipo y nombre: Escuela de Graduados en Administración Samuel Curtis Johnson en la Universidad de Cornell , o simplemente Johnson en la Universidad de Cornell o Johnson. En 2010 se creó el Instituto de Mercados Emergentes.

En 2011, Johnson organizó el 3-Day Startup (3DS), patrocinado por Facebook, un evento en el que los participantes trabajaron para iniciar una empresa de tecnología durante el transcurso de tres días. Más tarde ese año, un equipo de Johnson formado por administradores de carteras de estudiantes del fondo Cayuga MBA de 10 millones de dólares de la escuela ganó el segundo lugar en el concurso "MBA Face-Off" edición de su Million Dollar Portfolio Challenge, una competencia de comercio de divisas y acciones de fantasía en tiempo real de nueve semanas de duración.

En 2012, Soumitra Dutta se convirtió en decano de la escuela, seguido por Mark W. Nelson en 2016 después de que Dutta se convirtió en decano del nuevo Cornell College of Business. En 2016, la Escuela Johnson se colocó bajo el mismo paraguas que otras escuelas de Cornell, la Escuela Charles H. Dyson de Economía y Gestión Aplicadas en el NYS College of Agriculture and Life Sciences y la Cornell University School of Hotel Administration, en el recién creado Colegio de Negocios que cuenta con cerca de 3.000 estudiantes y 220 profesores, creando la tercera escuela de negocios más grande del país. En enero de 2017, Herbert Fisk Johnson III de S. C. Johnson & Son cometió $150 millones para el recién formado Colegio de Negocios. En reconocimiento de este regalo, el colegio fue nombrado el Cornell SC Johnson College of Business.

Campus

Johnson está completamente ubicado en Sage Hall, un edificio gótico victoriano del siglo XIX construido originalmente como dormitorio de mujeres. Está situado cerca del centro del campus principal de Cornell, enfrente de la Escuela Cornell de Administración del Hotel y del Hotel Statler de cuatro diamantes. Dentro de Sage hay una biblioteca de gestión, una cafetería, un atrio, aulas, un salón ejecutivo, una planta comercial, salón de estudiantes y profesores, y un salón. Hay 38 salas de descanso y dos cabinas telefónicas. El edificio también cuenta con duchas, calzado brillante y limpieza en seco fuera de servicio. Se proporcionan oficinas para todos los estudiantes de facultad y doctorado, y todos los estudiantes de MBA están asignados a un taquilla.

Boas Trading Room cuenta con tecnología que proporciona cotizaciones de acciones en tiempo real, fuentes de datos internacionales y software y datos de análisis financiero valorados en más de 1,8 millones de dólares al año en derechos de licencia.

En 2015, la junta de planificación de la ciudad de Ithaca aprobó la construcción de un edificio de oficinas/aulas de seis pisos en 209-215 Dryden Road en Collegetown, Ithaca, que albergará la Escuela de Graduados de Samuel Curtis Johnson. Gestión al finalizar. La escuela de negocios también utilizará aulas y oficinas en el campus de Roosevelt Island de Cornell una vez finalizada la construcción.

A partir de 2024, el edificio está construido y tiene un aspecto moderno, con énfasis en estructuras de vidrio y madera. El edificio de 76,000 pies cuadrados ofrece aulas para 450 estudiantes, tres pisos de oficinas administrativas, dos estudios de transmisión de alta definición y 19 salas de descanso. Las paredes de vidrio dan a un atrio de cuatro pisos; Este lugar de reunión central tiene una acústica superior y está diseñado para albergar una amplia variedad de eventos. ^[73]

Programa MBA

Johnson ofrece un programa MBA de dos años a tiempo completo, que consta de un semestre de cursos obligatorios (básicos), un semestre de inmersión y una concentración opcional de segundo año. A diferencia de otros programas de MBA cuyos cursos obligatorios ocupan todo el primer año, Johnson utiliza un modelo básico intenso durante el primer semestre, lo que permite a los estudiantes participar en una inmersión (concentración) y especializarse antes de ser entrevistados para pasantías de verano. Los estudiantes que no tienen experiencia en negocios antes de matricularse en Johnson pueden asistir a un campamento de entrenamiento de matemáticas de MBA de una semana de duración para ponerse al día, y la orientación consiste en un curso de liderazgo de dos semanas que culmina con la Johnson Outdoor Experience (JOE), una actividad de aventura de dos días en las estribaciones de Finger Lakes. Para la promoción de 2018, el número de solicitudes saltó de 1.704 a 1.960, un aumento del 13,1% respecto al año anterior. En total, el programa inscribió a 284 estudiantes, frente a los 274 de la promoción anterior. A pesar de este aumento, es más difícil acceder al programa, ya que la tasa de aceptación cayó del 32,4% al 27,3%. Las estadísticas de ingreso para la generación de 2023 incluyen una puntuación promedio de 710 en el GMAT y una media de cinco años de experiencia laboral. El cuerpo estudiantil es internacional y diverso, con el 43% de los estudiantes con ciudadanía fuera de los Estados Unidos. Las mujeres representan el 42% de la promoción de 2018.

El plan de estudios básico consta de un semestre, dividido en dos mitades. La primera mitad se centra principalmente en los aspectos internos de la empresa e incluye los cursos Gestión y Liderazgo en Organizaciones 1, Microeconomía para la Gestión, Contabilidad Financiera y Gestión de Marketing. La primera mitad culmina con el Concurso de casos de marketing, patrocinado por S.C. Johnson & Hijo. El segundo semestre se centra en los aspectos externos e incluye los cursos Estadística para la Gestión, Finanzas Gerenciales y Estrategia. Esta mitad culmina cada año con el Concurso de Casos Integrativos, patrocinado por Citi.

El plan de estudios optativo se puede elegir entre más de 80 cursos dentro de Johnson y más de 4000 que se ofrecen en todo el campus de Cornell. Dentro de Johnson, la diversa selección incluye cursos como gestión de cartera aplicada, finanzas conductuales, planificación patrimonial, poder y política, responsabilidad social corporativa, estrategia y gestión. Tácticas de fijación de precios, emprendimiento y gestión Capital privado, calidad Six-Sigma y calidad Implementación de Procesos, y Fusiones y Adquisiciones Internacionales. Los estudiantes de Johnson pueden matricularse en cursos de posgrado en cualquier universidad de Cornell, incluida la Facultad de Derecho de Cornell, la Escuela de Administración Hotelera de Cornell, la Escuela de Administración Industrial y Comercial del Estado de Nueva York. Relaciones Laborales y Facultad de Ingeniería de Cornell. Los estudiantes del plan de estudios optativo también pueden completar un estudio de campo o un proyecto de investigación estudiantil independiente en lugar de una clase. Los estudios de campo permiten a los estudiantes trabajar en equipo en estrecha colaboración con miembros del cuerpo docente para lanzar un producto, desarrollar nuevos negocios o investigar un problema del mundo real. Los proyectos de investigación de estudiantes independientes brindan una oportunidad para que un estudiante trabaje con un miembro de la facultad para desarrollar conocimientos profundos sobre un tema de interés particular. Estas opciones permiten a los estudiantes crear un plan de estudios de segundo año que esté alineado con sus intereses personales y profesionales.

El 94% de la promoción de Johnson MBA de 2023 tuvo ofertas de trabajo tres meses después de la graduación y el 100% de esos estudiantes encontraron pasantías durante el verano siguiente al primer año. Las industrias profesionales más populares para los graduados son la consultoría de gestión (42%), los servicios financieros (35%) y la tecnología (11%). Los salarios base anuales del primer año promediaron $ 175 000 con un bono de firma medio de $ 38 826. Según el informe de MBA del Financial Times de 2023, Johnson ocupa actualmente el puesto 13 en el mundo por su salario promedio de posgrado de tres años de 193.293 dólares. Esta cifra no incluye bonificaciones ni otras formas de compensación.

Según el informe de empleo de 2023 publicado por Johnson, las principales empresas contratantes para estudiantes de tiempo completo en la generación de 2023 incluyeron McKinsey & Compañía (26), Bain &Amp; Compañía (17) y BCG (11). De manera similar, las principales empresas contratantes para la promoción de pasantías de 2023 incluyeron McKinsey & Compañía (21), Bain &Amp; Compañía (10) y BCG (7).

Aprendizaje y aprendizaje por inmersión Concentraciones

Un aspecto único de la experiencia del MBA de Johnson es la finalización de un semestre intenso y práctico de un curso integrado y trabajo de campo en una industria o interés profesional específico, antes de emprender una pasantía de verano a mitad del MBA. Las inmersiones consisten en asignaturas optativas interrelacionadas, varias visitas a empresas regionales y casos reales.

El plan de estudios de Johnson ofrece 8 inmersiones:

• Investment Research and Asset Management
• Tecnología digital
• Banco de Inversiones
• Management Consulting
• Corporate Finance
• Semester in Strategic Operations (SSO)
• Strategic Marketing (SMI)
• Sustainable Global Enterprise (SGE)
• Personalizado

Los estudiantes también pueden optar por realizar hasta dos concentraciones académicas opcionales, en profundidad o amplitud, durante el segundo año del programa. Para Depth, estos incluyen consultoría, emprendimiento, liderazgo y gestión. ética, gestión empresarial global y empresa global sostenible. Para Breadth, estos son finanzas corporativas, inversiones financieras, análisis financiero, análisis de marketing, gestión de marketing, capital privado y estrategia.

Programas acelerados, conjuntos y de intercambio

• MBA acelerado (AMBA)
• Programa conjunto con Cornell College of Engineering (MBA/MEng)
• Programa conjunto con Weill Cornell Medical College (MBA/MD)
• Programa conjunto con la Escuela de Relaciones Laborales de Cornell (MBA/MILR)
• Programa conjunto con Cornell Law School (MBA/JD)
• Programa conjunto con Cornell College of Architecture, Art, and Planning (MBA/MPS)
• Programa conjunto con Cornell Institute for Public Affairs en el NYS College of Human Ecology (MBA/MPA)

Para aquellos con grados científicos avanzados o técnicos, Johnson ofrece un MBA acelerado de un año. AMBAs comienza en mayo y se gradúa en mayo del año siguiente. AMBAs terminan su núcleo en verano y se unen al segundo año MBAs en el otoño. Alrededor del 12 por ciento del cuerpo estudiantil elige inscribirse en un programa de doble grado. El programa MBA/JD tiene pistas de 3 y 4 años, y el programa MBA/MPS es para aquellos que quieren especializarse en bienes raíces. El MBA/MILR es un programa de 2 1/2 y ha sido denominado "la joya de cosecha para profesionales de recursos humanos aspirantes". Johnson también tiene programas de intercambio de MBA con 21 universidades de Europa, Asia y América Latina.

Programa de doctorado

En clasificaciones recientes, Johnson School ocupó el quinto lugar según el Financial Times, el séptimo según QS Top Universities y el noveno según Forbes. En el agregador de rankings Poetas & El programa MBA de Quants Cornell ocupó el séptimo lugar en los EE. UU. Además, Johnson tiene el octavo salario inicial promedio más alto de las escuelas de negocios ubicadas en los Estados Unidos.

Johnson ofrece un Doctorado en Filosofía en el campo de la gestión, con concentraciones principales en cinco áreas:

• Contabilidad
• Finanzas
• Marketing
• Gestión y organizaciones
• Gestión de la producción y las operaciones

Los estudiantes de doctorado seleccionan dos áreas menores de concentración además de su campo principal. Los campos secundarios ofrecidos por Johnson incluyen ciencias del comportamiento, economía gerencial y análisis cuantitativo; sin embargo, los estudiantes pueden seleccionar una concentración menor fuera de Johnson si lo desean. El programa es pequeño, con alrededor de 40 estudiantes residentes en un momento dado. Los estudiantes reciben una exención total de matrícula, un estipendio y seguro médico.

El programa de doctorado tarda al menos cuatro años en completarse y el tiempo promedio de permanencia es de cinco años. Estudiantes' El primer examen, la admisión a la candidatura, se realiza al finalizar o cerca de la conclusión del trabajo del curso formal (normalmente después del tercer año). Este examen determina la competencia de los estudiantes. campo elegido y se administra en componentes escritos y orales. El segundo examen es una defensa de tesis, que se administra una vez completada la tesis.

Para 2010, el doctorado de Johnson. El programa ocupó el puesto número 1 en contabilidad financiera experimental. En materia de finanzas, el Ph.D. El programa ocupó el puesto número 6 según un estudio de 2006.

MBA ejecutiva

(feminine)

Johnson tiene tres programas Executive MBA fuera del campus:

• Cornell Executive MBA en Metro NY
• Cornell Executive MBA Americas
• Cornell Executive MBA/MS in Healthcare Leadership

Establecido en 1999, el Cornell Executive MBA en Metro NY tiene su sede en Nueva York, NY. Este programa utiliza un salón de clases tradicional en el campus de Cornell Tech ubicado en Roosevelt Island. Las clases se llevan a cabo cada dos fines de semana, todo el sábado y domingo por la mañana, además de cuatro sesiones residenciales en el campus de la Universidad de Cornell. La duración del programa es de 22 meses. En 2010, el programa Executive MBA de Johnson ocupó el puesto 24 a nivel mundial según el Financial Times.

En 2005, Johnson lanzó el programa Cornell Executive MBA Americas (originalmente llamado programa Cornell-Queens Executive MBA) en asociación con la Queen's University en Kingston, Ontario. Este programa organiza a los participantes en equipos de 6 a 8 personas en ciudades de EE. UU., Canadá y América Latina, vinculando estos equipos a través de videoconferencias interactivas multipunto para sesiones de clase. Las clases suelen impartirse tres sábados al mes, además de tres sesiones residenciales en los campus universitarios de Cornell y Queen. Los graduados obtienen dos MBA, uno de cada institución, y la duración del programa es de 17 meses.

En septiembre de 2016, Weill Cornell Medicine y la Escuela de Graduados en Administración Samuel Curtis Johnson anunciaron un nuevo programa de doble titulación que brindará a la próxima generación de líderes de atención médica un amplio conjunto de habilidades para tener éxito en un entorno que cambia rápidamente. Los estudiantes que participen en el programa de dos años de Liderazgo en Atención Médica recibirán una Maestría en Ciencias de la Escuela de Graduados en Ciencias Médicas Weill Cornell y un MBA de Johnson. El programa se centrará en la atención médica en todo Estados Unidos, en particular, en los sistemas de atención médica que están experimentando grandes cambios en estructura, pagos y requisitos regulatorios. La duración del programa es de 20 meses (con descansos), y consta de dos semestres por año (otoño y primavera). Tomarás cursos durante diez fines de semana por semestre en el campus de Weill Cornell Medicine en la ciudad de Nueva York.

Además de los programas de educación formal, Johnson ofrece sesiones de capacitación de educación ejecutiva personalizadas, tanto dentro como fuera del campus.

Organización, investigación y programas

Los cursos de Johnson están organizados en nueve departamentos académicos: contabilidad, comunicaciones, economía, emprendimiento, finanzas, negocios globales, gestión y organizaciones, marketing, gestión de operaciones y tecnología. Los centros interdisciplinarios de Johnson incluyen el Centro para el Liderazgo, el Centro para Empresas de Manufactura, el Centro para Empresas Globales Sostenibles y el Centro Parker para Investigación de Inversiones.

El Centro para la Empresa Global Sostenible promueve diversos temas de sostenibilidad y permite a los estudiantes tener mayores ideas y conocimientos al trabajar por el desarrollo y las causas de la sostenibilidad.

El Instituto de Mercados Emergentes se fundó en 2010 para investigar el papel de los mercados emergentes en la economía global y educar a los líderes empresariales actuales y futuros en esta área. El Instituto reúne a destacados profesionales y académicos de todo el mundo para desarrollar la próxima generación de líderes empresariales globales y crear el principal centro de investigación sobre el papel de los mercados emergentes en la economía global.

Johnson publica la revista académica de primer nivel Administrative Science Quarterly (ASQ). En 2007, ASQ obtuvo la "puntuación de influencia del artículo" según Eigenfactor, y el Financial Times la clasificó como la revista académica número 16 en materia de negocios.

Desde 2001, Johnson también ha organizado su MBA Stock Pitch Challenge (SPC) anual, una competición de 12 horas en la que equipos de estudiantes de finanzas de doce importantes programas de MBA preparan y presentan acciones de compra/mantenimiento/ vender recomendaciones y defenderlas vigorosamente. Los nombres de las escuelas ganadoras están inscritos en el Trofeo Jack M. Ferraro. La escuela más ganadora es Kellogg, que obtuvo el primer lugar tres veces (2004, 2005, 2006). El ganador más reciente es Chicago Booth (2010).

Personas

Facultad

Los profesores de Johnson incluyen al ex decano de la escuela Robert J. Swieringa, miembro de la junta directiva de General Electric; el autor y columnista de The New York Times Robert H. Frank; Maureen O'Hara, quien fue la primera mujer presidenta de la Asociación Estadounidense de Finanzas; y Robert Jarrow, coautor del marco Heath-Jarrow-Morton (HJM) para fijar el precio de los derivados de tipos de interés.

Alumnos

Los graduados de la escuela han ocupado puestos de liderazgo ejecutivo para numerosas corporaciones. Los ex alumnos incluyen a la directora ejecutiva de Kraft Foods, Irene Rosenfeld (Ph.D. '80), al director ejecutivo de Aetna, Mark Bertolini (MBA '84), a la capitalista de riesgo de Silicon Valley Mary Meeker (MBA '86), a la directora ejecutiva de Ocean Spray. Randy Papadellis (MBA), cofundador de PeopleSoft David Duffield (MBA & 62), Strategy& Presidente de Medio Oriente Joe Saddi (MBA '83), ex director ejecutivo de Chevron Ken Durr (MBA '60), ex director ejecutivo de Cargill Warren Staley (MBA '67), ex director ejecutivo de Emerson Charles F. Knight (MBA '59), ex director ejecutivo de Applied Materials, James C. Morgan (MBA '63), presidente del Salón de la Fama del Rock and Roll, Terry C. Stewart (MBA '72), director ejecutivo de Sprint Nextel, Dan Hesse (MBA '77), Byron Grote, director financiero de BP (Ph.D. '81), Andrew Baer, CIO de Comcast (MBA '82), S.C. Johnson & Son el director ejecutivo Fisk Johnson (MBA '84), la directora ejecutiva del Henry Ford Hospital, Nancy Schlichting (MBA '79), y el director ejecutivo de Priceline.com, Brett Keller (MBA '97).

Los graduados de Johnson están representados en el mundo académico y gubernamental por Robert S. Kaplan (Ph.D. '68), profesor de HBS, exdecano de la Escuela de Negocios Tepper de Carnegie Mellon y cocreador de Balanced tanteador; Robert Sullivan (M.S. '68), Decano de la Rady School of Management de UC San Diego; Ned C. Hill (Ph.D. '76), séptimo decano de la Escuela de Administración Marriott de la Universidad Brigham Young; y John Hillen (EMBA '04), ex subsecretario de Estado.

Los alumnos de ficción incluyen a Christina Pagniacci, interpretada por Cameron Diaz, en Un domingo cualquiera y Alicia Mendoza en Grand Hotel.

Famoso alumno de Johnson

Mark Bertolini
(MBA '84)
CEO de Aetna

David Duffield
(MBA '62)
Cofundador de PeopleSoft

Dan Hesse
(MBA '77)
CEO de Sprint Corporation

Irene Rosenfeld
(M.S. '77, Ph.D. '80)
CEO de Mondelēz (antes Kraft Foods)

Joe Saddi
(MBA '83)
Chairman of Booz & Company