Asociación Americana de Psicología 'APA'

La Asociación Americana de Psicología (APA, por sus siglas en inglés), es la mayor organización profesional y científica de psicólogos en los Estados Unidos, con sede principal en Washington, D.C. Fundada en 1892, la APA cuenta actualmente con más de 146.000 miembros, y es un referente mundial en el campo de la psicología. En español es válido traducir su nombre como Asociación Estadounidense de Psicología.

La APA congrega a profesionales de diferentes áreas como científicos, educadores, médicos, consultores y estudiantes. Actualmente tiene 54 divisiones, cada una enfocada en diferentes subespecialidades o áreas temáticas de la psicología. La APA permite a los miembros especializarse y colaborar en campos específicos, y fomenta activamente el avance y la innovación de cada rama de la psicología.

La APA es reconocida mundialmente por el desarrollo de las Normas de Estilo APA, un conjunto de normas y directrices para la redacción de documentos y publicaciones científicas. Este estilo de citación es ampliamente utilizado en la investigación y la academia, especialmente en las humanidades, debido a su claridad, simplicidad, precisión y consistencia. El Estilo APA facilita la comprensión y el intercambio de información científica, siendo en psicología un estándar para la comunicación académica.

Con un presupuesto anual aproximado de 125 millones de dólares, la APA no solo respalda la investigación y el desarrollo profesional, sino que también desempeña un papel crucial en la promoción de la salud mental y el bienestar en Estados Unidos.

HSD

Historia de la APA

Fundación

La APA fue fundada en julio de 1892 en la Universidad de Clark por un pequeño grupo de unos 30 hombres; en 1916 había más de 300 miembros. El primer presidente fue G. Stanley Hall. Durante la Segunda Guerra Mundial, la APA se fusionó con otras organizaciones psicológicas, lo que resultó en una nueva estructura divisional. En 1944 se aprobaron diecinueve divisiones; las divisiones con la mayor cantidad de miembros fueron las divisiones clínica y de personal (ahora consejería). De 1960 a 2007, el número de divisiones se expandió a 54. Hoy en día, la APA está afiliada a 60 asociaciones provinciales estatales, territoriales y canadienses.

Dominio en la psicología clínica

Debido al predominio de la psicología clínica en la APA, varios grupos centrados en la investigación se han separado de la organización. Estos incluyen la Psychonomic Society en 1959 (con una orientación principalmente cognitiva) y la Association for Psychological Science (que cambió su nombre de American Psychological Society a principios de 2006) en 1988 (con un amplio enfoque en la ciencia y la investigación de la psicología). Theodore H. Blau fue el primer médico en la práctica independiente en ser elegido presidente de la Asociación Estadounidense de Psicología en 1977.

Organización de la APA

La APA tiene grupos de trabajo que emiten declaraciones de política sobre diversos asuntos de importancia social, incluidos el aborto, los derechos humanos, el bienestar de los detenidos, la trata de personas, los derechos de los enfermos mentales, las pruebas de coeficiente intelectual, los esfuerzos para cambiar la orientación sexual y el género. igualdad.

Gobierno corporativo

APA es una corporación constituida en el Distrito de Columbia. Los estatutos de la APA describen componentes estructurales que sirven como un sistema de frenos y contrapesos para garantizar el proceso democrático. Las entidades organizacionales incluyen:

• Presidente de la APA. El presidente de la APA es elegido por los miembros. El presidente preside el Consejo de Representantes y el Consejo de Administración. Durante su mandato, el presidente desempeña las funciones que se prescriben en los estatutos.
• Junta Directiva. El consejo está compuesto por seis miembros-a-grandes, el presidente electo, presidente, pasado-presidente, tesorero, secretario de grabación, CEO, y el presidente de la Asociación Psicológica Americana de Estudiantes de Graduado (APAGS). La junta supervisa los asuntos administrativos de la asociación y presenta un presupuesto anual para la aprobación del consejo.
• APA Council of Representatives. El consejo tiene autoridad exclusiva para establecer políticas y tomar decisiones sobre los ingresos anuales de APA aproximadamente $ 60 millones. Está compuesta por miembros elegidos de asociaciones psicológicas estatales/provinciales/territoriales, divisiones de la APA y la Junta Directiva de la APA.
• APA Committee Structure: Boards and Committees. Los miembros de las juntas y comités llevan a cabo gran parte del trabajo de la APA de forma voluntaria. Realizan una amplia variedad de tareas sugeridas por sus nombres. Algunos tienen la responsabilidad de supervisar programas importantes, como las direcciones, las revistas y los asuntos internacionales.

Proyecto de Buen Gobierno de la APA

El Proyecto de Buena Gobernanza (GGP) se inició en enero de 2011 como parte del plan estratégico para "[garantizar] que las prácticas, los procesos y las estructuras de gobernanza de la APA estén optimizados y alineados con lo que se necesita para prosperar en un entorno cada vez más complejo y que cambia rápidamente." El cargo incluía solicitar comentarios y aportes a las partes interesadas, aprender sobre las mejores prácticas de gobernanza, recomendar si se requería un cambio, recomendar los cambios necesarios en función de los datos y crear planes de implementación. La actualización de GGP de junio de 2013 sobre los cambios recomendados se puede encontrar en el documento "Cambios recomendados del proyecto de buen gobierno para maximizar la efectividad organizacional del gobierno de APA". Los cambios sugeridos cambiarían la APA de una estructura representativa basada en membresía a una estructura corporativa. Estas mociones fueron discutidas y votadas por el consejo el 31 de julio de 2013 y el 2 de agosto de 2013.

Estructura organizativa

APA comprende una oficina ejecutiva, una operación editorial, oficinas que se ocupan de las necesidades administrativas, comerciales, de tecnología de la información y operativas, y cinco direcciones sustantivas:

• La Dirección de Educación acredita los programas de psicología doctoral y aborda cuestiones relacionadas con la educación en psicología en la enseñanza secundaria a través de la educación de posgrado;
• La Dirección de Prácticas participa en nombre de psicólogos practicantes y consumidores de atención de la salud;
• La Dirección de Interés Público promueve la psicología como medio de abordar los problemas fundamentales del bienestar humano y promover el trato equitativo y justo de todos los sectores de la sociedad;
• la Dirección de Comunicación Pública y Miembro es responsable de la extensión de la APA a sus miembros y afiliados y al público en general;
• La Dirección de Ciencias proporciona apoyo y voz a los científicos psicológicos.

Membresía y título de "psicólogo"

La política de la APA sobre el uso del título de psicólogo está contenida en la Ley Modelo para la Licencia Estatal de Psicólogos: los psicólogos han obtenido un doctorado en psicología y no pueden usar el título "psicólogo" y/o brindar servicios psicológicos al público, a menos que el psicólogo tenga licencia o esté específicamente exento de licencia según la ley. Las leyes estatales de concesión de licencias especifican los requisitos específicos del estado para la educación y la formación de psicólogos que conducen a la obtención de la licencia. Los psicólogos que están exentos de la licencia pueden incluir investigadores, educadores o psicólogos generales aplicados que brindan servicios fuera del campo de la salud y la salud mental.

La membresía completa de la APA en Estados Unidos y Canadá requiere formación doctoral, mientras que la membresía asociada requiere al menos dos años de estudios de posgrado en psicología o disciplina relacionada aprobada. El requisito mínimo de una disertación doctoral relacionada con la psicología para ser miembro de pleno derecho se puede omitir en ciertas circunstancias cuando exista evidencia de que se ha realizado una contribución o desempeño significativo en el campo de la psicología.

Organizaciones afiliadas

American Psychological Association Services, Inc. (APASI) se formó en 2018 y es una entidad 501(c)(6), que se dedica a la defensa de los psicólogos de todas las áreas de la psicología.

Premios

Cada año, la APA reconoce a los mejores psicólogos con el premio "Contribuciones Distinguidas" premios; estos premios son los más altos honores otorgados por la APA.

• APA Award for Distinguished Scientific Contributions to Psychology
• APA Premio Científico Distinguido para las Aplicaciones de la Psicología
• Premio a contribuciones distinguidas a la psicología en interés público
• Premio a contribuciones distinguidas a la educación y la formación en psicología
• APA Award for Distinguished Professional Contributions to Applied Research
• Premio a contribuciones profesionales distinguidas a la práctica independiente.
• Premio a las contribuciones profesionales distinguidas a la práctica en el sector público
• APA Award for Distinguished Contributions to the International Advancement of Psychology
• Premio APA para contribuciones en tiempo de vida a la psicología (el premio más alto de la APA)
• APA International Humanitarian Award

Publicaciones

The American Psychologist es la publicación oficial de la asociación. APA también publica más de 70 revistas que abarcan la mayoría de las áreas de especialidad en el campo; La Fundación de Publicaciones Educativas (EPF, por sus siglas en inglés) de la APA es un sello para publicar en nombre de otras organizaciones. Sus diarios incluyen:

• Archivos de Psicología Científica
• Neurociencia conductual
• Psicología del Desarrollo
• Emoción
• Psicología de la Salud
• Journal of Applied Psychology
• Journal of Comparative Psychology
• Journal of Experimental Psychology
• Journal of Experimental Psicología: Aplicada
• Journal of Family Psychology
• Journal of Occupational Health Psychology
• Journal of Personality and Social Psychology
• Psychological Bulletin
• Psicológica Examen
• Psicología y Envejecimiento
• Psicología de los comportamientos adictivos
• Psicología de la Violencia
• Psicología Escolar Trimestral

La APA ha publicado cientos de libros. Entre estos libros se encuentran: el Manual de publicación de la Asociación Estadounidense de Psicología (y una versión concisa titulada Reglas concisas del estilo APA), que es la guía oficial del estilo APA; el Diccionario de Psicología de la APA; una Enciclopedia de Psicología de ocho volúmenes; y muchos libros académicos sobre temas específicos como Variedades de experiencias anómalas. La APA también ha publicado libros para niños bajo el sello Magination Press, software para análisis de datos, videos que demuestran técnicas terapéuticas, informes y folletos.

Programa "Lugar de Trabajo Psicológicamente Saludable"

El Programa de Lugar de Trabajo Psicológicamente Saludable (PHWP) es un esfuerzo de colaboración entre la Asociación Estadounidense de Psicología y la Organización de Práctica APA diseñado para ayudar a los empleadores a optimizar el bienestar de los empleados y el desempeño organizacional. El PHWP incluye los Premios para un lugar de trabajo psicológicamente saludable de la APA, una variedad de recursos de la Organización de práctica de la APA, incluido el contenido web de PHWP, un boletín electrónico, un podcast y un blog, y el apoyo de los programas locales actualmente implementados por 52 asociaciones psicológicas estatales, provinciales y territoriales. como un mecanismo para impulsar el cambio de base en las comunidades empresariales locales.

Los premios están diseñados para reconocer a las organizaciones por sus esfuerzos para fomentar la salud y el bienestar de los empleados mientras mejoran el desempeño organizacional. El programa de premios destaca una variedad de lugares de trabajo, grandes y pequeños, con y sin fines de lucro, en diversos entornos geográficos. Los solicitantes son evaluados en sus esfuerzos en las siguientes cinco áreas: participación de los empleados, equilibrio entre el trabajo y la vida personal, crecimiento y desarrollo de los empleados, salud y seguridad, y reconocimiento de los empleados. Los premios se otorgan a nivel local y nacional.

Normas de Estilo APA

El estilo de la American Psychological Association (APA) es un conjunto de reglas desarrolladas para ayudar a la comprensión lectora en las ciencias sociales y del comportamiento. Utilizado para garantizar la claridad de la comunicación, el diseño está diseñado para "hacer avanzar la idea con un mínimo de distracción y un máximo de precisión". El Manual de publicación de la Asociación Estadounidense de Psicología contiene las reglas para todos los aspectos de la escritura, especialmente en las ciencias sociales, desde determinar la autoría hasta construir una tabla para evitar el plagio y construir citas de referencia precisas. "El formato general de APA se usa más comúnmente para citar fuentes dentro de las ciencias sociales. Las pautas generales para un artículo en estilo APA incluyen: mecanografiado, a doble espacio en papel de tamaño estándar (8,5" x 11") con 1" márgenes por todos lados. La fuente debe ser clara y muy legible. APA recomienda usar 12 pt. Fuente Times New Roman." La séptima edición del Manual de publicación de la Asociación Estadounidense de Psicología se publicó en octubre de 2019.

Bases de datos

APA mantiene varias bases de datos, incluidas PsycINFO, PsycARTICLES, PsycBOOKS, PsycEXTRA, PsycCRITIQUES, PsycTESTS y PsycTHERAPY. APA también opera una plataforma de búsqueda integral, PsycNET, que cubre múltiples bases de datos.

PsycINFO es una base de datos bibliográfica que contiene citas y resúmenes que datan del siglo XIX, incluidos artículos de revistas, capítulos de libros, libros, informes técnicos y disertaciones dentro del campo de la psicología. Hasta enero de 2010, PsycINFO ha recopilado información de 2457 revistas.

Presidentes

Personas notables

• Bart Rossi, psicólogo y autor

Divisiones

La APA tiene 56 divisiones numeradas, 54 de las cuales se encuentran actualmente activas:

Posiciones sobre orientación sexual

Causa de la orientación sexual

La APA establece lo siguiente:

No hay consenso entre los científicos sobre las razones exactas que un individuo desarrolla una orientación heterosexual, bisexual o homosexual. Aunque muchas investigaciones han examinado las posibles influencias genéticas, hormonales, de desarrollo, sociales y culturales en la orientación sexual, no han surgido hallazgos que permitan a los científicos concluir que la orientación sexual se determina por cualquier factor o factor particular. Muchos piensan que la naturaleza y la naturaleza juegan roles complejos; la mayoría de las personas experimentan poco o ningún sentido de elección sobre su orientación sexual.

En 1975, la APA emitió una declaración de apoyo de que la homosexualidad no es un trastorno mental.

Terapia de conversión

La terapia de conversión (también conocida como terapia reparadora) es la práctica de intentar cambiar la orientación sexual del paciente a heterosexual. Entre los partidarios más destacados de la terapia de conversión se encuentra la Asociación Nacional para la Investigación & Terapia de Homosexualidad (NARTH), que continúa caracterizando la homosexualidad como un trastorno mental, a pesar de la desclasificación de la homosexualidad como trastorno en el Manual Diagnóstico y Estadístico de los Trastornos Mentales (DSM) en 1973. Uno de los miembros más notables de NARTH es fundador y el ex presidente Dr. Joseph Nicolosi, quien practicó la terapia de conversión y ha publicado estudios de casos de algunos de sus clientes.

El informe del grupo de trabajo de la Asociación Estadounidense de Psicología (APA) sobre respuestas terapéuticas apropiadas a la orientación sexual concluyó que era "poco probable que la terapia de conversión tuviera éxito" e implicaba "algún riesgo de daño". Asimismo, el Cirujano General de los EE. UU. hizo un llamado a la acción en 2001 y concluyó que "no hay evidencia científica válida de que se pueda cambiar la orientación sexual".

En el informe del grupo de trabajo, la APA recomienda que los terapeutas adopten un enfoque afirmativo y de apoyo para los clientes que acuden a terapia para cambiar su orientación sexual en lugar de intentar convertir su orientación sexual.

Existe una preocupación en la comunidad de salud mental de que el avance de la terapia de conversión en sí cause daño social al difundir puntos de vista inexactos sobre la orientación sexual y la capacidad de las personas homosexuales y bisexuales para llevar una vida feliz y saludable. La mayoría de las principales organizaciones de salud son críticas con la terapia de conversión, y ninguna organización médica convencional respalda la terapia de conversión.

La APA adoptó una resolución en agosto de 2009 que establece que los profesionales de la salud mental deben evitar decirles a los clientes que pueden cambiar su orientación sexual mediante terapia u otros tratamientos. La aprobación, por parte del Consejo de Representantes gobernante de la APA, se produjo en la convención anual de la APA, durante la cual un grupo de trabajo presentó un informe que examinaba en parte la eficacia de la llamada "terapia reparadora".;, o esfuerzos de cambio de orientación sexual.

La "Resolución sobre Respuestas Afirmativas Apropiadas a la Angustia de Orientación Sexual y los Esfuerzos de Cambio" también aconseja que los padres, tutores, jóvenes y sus familias eviten los tratamientos de orientación sexual que retratan la homosexualidad como una enfermedad mental o un trastorno del desarrollo y, en su lugar, busquen psicoterapia, apoyo social y servicios educativos "que brinden información precisa sobre la orientación sexual y sexualidad, aumentar el apoyo familiar y escolar, y reducir el rechazo de los jóvenes de minorías sexuales."

Matrimonio entre personas del mismo sexo

La APA adoptó una resolución que establece que es injusto y discriminatorio negar a las parejas del mismo sexo el acceso legal al matrimonio civil ya todos los derechos, beneficios y privilegios correspondientes. También presentó un escrito de amicus curiae en el caso de la corte federal en el que el juez Vaughn Walker anuló la prohibición constitucional de California sobre el matrimonio entre personas del mismo sexo. Posteriormente, la APA elogió la decisión y negó la existencia de cualquier "justificación científica" por la prohibición del matrimonio entre personas del mismo sexo.

En agosto de 2011, la APA aclaró su apoyo al matrimonio entre personas del mismo sexo a la luz de investigaciones continuas que sugieren que los mismos beneficios comunitarios aceptados como resultado del matrimonio heterosexual también se aplican a las parejas del mismo sexo. El Dr. Clinton Anderson, entonces director ejecutivo asociado de la APA y director de la Oficina de Asuntos de Lesbianas, Gays, Bisexuales y Transgénero, dijo que, antes de esta investigación, "sabíamos que el matrimonio beneficia a las personas heterosexuales de maneras muy significativas"., pero no sabíamos si eso sería cierto para las parejas del mismo sexo." Anderson también presentó el punto de vista de la APA de que simplemente permitir las uniones civiles entre personas del mismo sexo es una opción inadecuada: "Cualquier otra cosa que no sea el matrimonio es, en esencia, una estigmatización de las parejas del mismo sexo". El estigma tiene impactos negativos en las personas."

Crisis de pasantías de APA para estudiantes de posgrado

La APA es el principal organismo de acreditación para los programas de formación doctoral y los sitios de pasantías en psicología clínica y de asesoramiento de EE. UU. Los programas de doctorado y PsyD en psicología clínica acreditados por la APA generalmente requieren que los estudiantes completen una pasantía clínica de tiempo completo de un año para poder graduarse (o una pasantía de medio tiempo de dos años). Sin embargo, actualmente hay una "crisis de pasantías" según lo define la Asociación Estadounidense de Psicología, en el sentido de que aproximadamente el 25% de los estudiantes de doctorado en psicología clínica no coinciden para la pasantía cada año. Esta crisis ha llevado a muchos estudiantes (aproximadamente 1000 cada año) a volver a solicitar una pasantía, retrasando así la graduación, o a completar una pasantía no acreditada, y con frecuencia tiene muchas consecuencias emocionales y financieras. Los estudiantes que no completan una pasantía acreditada por la APA en los EE. UU. no pueden acceder a ciertos entornos laborales, incluidos los hospitales de VA, el ejército, y no pueden obtener una licencia en algunos estados, como Utah y Mississippi. Además, algunas becas posdoctorales y otros entornos laborales requieren o prefieren una pasantía acreditada por la APA. La APA ha sido criticada por no abordar esta crisis de manera adecuada y muchos psicólogos y estudiantes de posgrado han solicitado que la APA tome medidas y regule los programas de capacitación de posgrado.

La guerra y el uso de la tortura

Un año después de que el ejército estadounidense estableciera la Organización de Investigación de Recursos Humanos en 1951, la CIA comenzó a financiar a numerosos psicólogos (y otros científicos) en el desarrollo de métodos de guerra psicológica bajo la supervisión de la tesorera de la APA, Meredith Crawford. Donald O. Hebb, presidente de la APA en 1960 que recibió el Premio a la Contribución Científica Distinguida de la APA en 1961, defendió la tortura de los sujetos de investigación, argumentando que lo que se estaba estudiando eran otras naciones. Métodos de lavado de cerebro. El ex presidente de la APA, Martin Seligman, habló por invitación de la CIA sobre su experimentación con animales en la que electrocutó a un perro de manera impredecible y repetidamente hasta dejarlo en una pasividad total e indefensa. El expresidente de la APA, Ronald F. Levant, al visitar la Bahía de Guantánamo, afirmó que los psicólogos estuvieron presentes durante la tortura de los presos, argumentando que su presencia era para "agregar valor y salvaguardas" a los interrogatorios. El expresidente de la APA, Gerald Koocher, argumentó, refiriéndose a las denuncias de continuo abuso sistémico por parte de psicólogos, que tales denuncias se originaban en "comentaristas oportunistas disfrazados de académicos".

Durante la guerra de Irak, Amnistía Internacional publicó una serie de informes, llamando la atención sobre las violaciones de los derechos humanos de los presos en la prisión de Abu Ghraib y los campos de detención estadounidenses, y el papel de Estados Unidos y el Reino Unido en la promulgación de estos abusos.. Los informes instaron a las potencias ocupantes a proteger los derechos humanos de los civiles detenidos brindándoles un juicio justo y oportuno, no deteniendo a los civiles de manera arbitraria y tratando a todas las personas de manera ética durante la detención. Amnistía Internacional también pidió justicia, juzgando a los autores individuales de abusos por sus crímenes.

A pesar de estos informes, la administración Bush instituyó "mejorado" técnicas de interrogatorio, afirmando públicamente que los abusos denunciados fueron incidentes aislados y no una práctica estándar. Los memorandos internos de la Oficina Federal de Investigaciones revelaron que una orden ejecutiva de George W. Bush había sancionado ciertas técnicas de interrogatorio, como poner música alta, privar a los prisioneros del sueño y despojarlos de su ropa.

Según los informes, la CIA requirió la participación de profesionales de la salud para continuar con su práctica de "mejorada" interrogatorios a los detenidos, para mantener la legalidad de sus prácticas. Los psiquiatras y los médicos se mostraron reacios a participar en los interrogatorios, sin embargo, participaron algunos psicólogos. Un informe de un grupo de psicólogos alega lo mismo, implicando también a varios funcionarios de la APA.

Cuando se supo que los psicólogos, como parte del Equipo Consultivo de Ciencias del Comportamiento, estaban asesorando a los interrogadores en Guantánamo y otras instalaciones de los EE. UU. sobre cómo mejorar la eficacia de las "técnicas de interrogatorio mejoradas", la APA pidió a los EE. UU. gobierno para prohibir el uso de técnicas de interrogatorio poco éticas y etiquetó técnicas específicas como tortura. Los críticos señalaron que la APA se negó a aconsejar a sus miembros que no participaran en tales interrogatorios. En septiembre de 2008, los miembros de la APA aprobaron una resolución que establece que los psicólogos no pueden trabajar en entornos donde las personas estén retenidas fuera del derecho internacional o en violación del mismo (por ejemplo, la Convención de las Naciones Unidas contra la Tortura y la Convenios de Ginebra) o la Constitución de los Estados Unidos (cuando corresponda), a menos que estén trabajando directamente para las personas detenidas o para un tercero independiente que trabaje para proteger los derechos humanos." La resolución se convirtió en política oficial de la APA en febrero de 2009. Sin embargo, la APA se ha negado a sancionar a los miembros que se sabe que participaron y, en algunos casos, diseñaron técnicas de interrogatorio abusivas utilizadas en los centros de interrogatorio de la Bahía de Guantánamo, Irak y Afganistán.

La directiva de la APA contrastaba con la prohibición de la Asociación Estadounidense de Psiquiatría en mayo de 2006 de toda participación directa en interrogatorios por parte de psiquiatras, y la prohibición de la Asociación Estadounidense de Médicos en junio de 2006 de la participación directa en interrogatorios de médicos. Un panel independiente de profesionales médicos, militares, éticos, educativos, de salud pública y legales emitió un informe integral en noviembre de 2013 que acusaba a las agencias militares y de inteligencia de los EE. UU. principios éticos y normas médicas para evitar infligir daño." Un grupo de psicólogos en particular, la Coalición por una Psicología Ética, ha sido muy duro en sus críticas a la postura de la APA sobre su negativa a prohibir categóricamente a sus miembros participar en cualquier fase de los interrogatorios militares. Recientemente manifestaron su continuo desacuerdo con los líderes de la APA en una carta abierta publicada en su sitio web el 31 de octubre de 2012, en la que reiteraron su condena de la tortura y las técnicas mejoradas de interrogatorio, y pidieron a la APA que exija a sus miembros que se nieguen a participar en actividades militares. realizó interrogatorios de cualquier tipo.

Después de que se hicieran públicos los abusos, la APA creó un grupo de trabajo llamado Ética Psicológica y Seguridad Nacional (PENS) y publicó un informe que establece que el Código de Ética de la APA se aplica a los psicólogos que trabajan en cualquier entorno y que los psicólogos no facilitan o participar en cualquier comportamiento degradante o cruel, refiriéndose a la Resolución Contra la Tortura de 1986 de la APA. El informe también pidió a los psicólogos que informen cualquier trato inhumano sospechoso u observado a las autoridades correspondientes y obedezcan la ley federal.

Modificación del Código Ético

En febrero de 2010, el Consejo de Representantes de la APA votó a favor de enmendar el Código de Ética de la asociación para dejar en claro que sus normas nunca pueden interpretarse para justificar o defender la violación de los derechos humanos. Hay un historial de problemas similares con la Asociación Canadiense de Psicología. Los siguientes son los dos estándares éticos relevantes del Código de Ética de la APA, con el lenguaje recientemente adoptado que se muestra en negrita:

1.02, Conflictos entre ética y ley, reglamentos u otra autoridad jurídica rectora

Si las responsabilidades éticas de los psicólogos entran en conflicto con la ley, las regulaciones u otra autoridad legal, los psicólogos aclarar la naturaleza del conflicto, dar a conocer su compromiso con el Código de Ética y tomar razonable medidas para resolver el conflicto de conformidad con los Principios Generales y las Normas éticas del Código de Ética. En ningún caso podrá utilizarse esta norma para justificar o defender la violación de los derechos humanos.

1.03, Conflictos entre ética y demandas organizativas

Si las demandas de una organización con la que los psicólogos están afiliados o para quién están trabajando están dentro conflicto con este Código de Ética, los psicólogos aclaran la naturaleza del conflicto, dan a conocer su compromiso con el Código de Ética y to take reasonable steps to resolve the conflict consistent with the General Principles and Ethical Standards of the Ethics Code. En ningún caso podrá utilizarse esta norma para justificar o defender la violación de los derechos humanos.

En su "Política relacionada con los psicólogos' de 2013; trabajo en escenarios de seguridad nacional y reafirmación de la posición de la APA contra la tortura y otros tratos o penas crueles, inhumanos o degradantes, la APA condena el uso de cualquiera de las siguientes prácticas por parte de interrogadores militares que intentan obtener información antiterrorista de los detenidos, bajo el argumento de que "no concurren circunstancias excepcionales, ya sean inducidas por estado de guerra o amenaza de guerra, inestabilidad política interna o cualquier otra emergencia pública, que puedan invocarse como justificación".;

Informe Hoffman

En noviembre de 2014, la APA ordenó una revisión independiente sobre si cooperó con el uso de la tortura de prisioneros por parte del gobierno durante la administración de George W. Bush, nombrando al abogado de Chicago David H. Hoffman para realizar la revisión. El 2 de julio de 2015, se emitió un informe de 542 páginas al comité especial de la junta directiva de la APA en relación con las pautas de ética, los interrogatorios de seguridad nacional y la tortura. El informe concluyó que la APA colaboró en secreto con la administración Bush para reforzar una justificación legal y ética para la tortura de prisioneros. Además, el informe indicó que el director de ética de la asociación, Stephen Behnke, y otros se habían 'confabulado con importantes funcionarios del Departamento de Defensa para que la APA emitiera pautas éticas de alto nivel que no restringieran' el interrogatorio de sospechosos de terrorismo en la Bahía de Guantánamo. El motivo principal de la asociación para hacerlo fue alinear a la APA y ganarse el favor del Departamento de Defensa. Un funcionario de la APA dijo que el director de ética, Stephen Behnke, había sido "removido de su cargo como resultado del informe" e indicó que podrían seguir otros despidos o sanciones.

En última instancia, los hallazgos del Informe Hoffman revelaron que la APA tenía una parcialidad injusta hacia los presos debido a la relación de la organización con el gobierno federal. Esto resultó en un maremoto de consecuencias para la APA. El 14 de julio de 2015, la APA anunció el retiro de su director ejecutivo, Norman B. Anderson, a partir de fines de 2015, y del director ejecutivo adjunto, Michael Honaker, a partir del 15 de agosto de 2015, y la renuncia de Rhea K. Farberman, Director ejecutivo de comunicación pública y para miembros de la APA. Anderson había sido director ejecutivo desde 2003.

Prohibición de participación

Durante al menos una década, psicólogos disidentes dentro y fuera de la APA, incluido el grupo WithholdAPAdues, habían protestado por la participación de psicólogos "en los interrogatorios en los sitios negros de la CIA y Guantánamo". Antes de la publicación del informe Hoffman, que socavó las negativas repetidas de la APA y mostró que algunos líderes de la APA eran cómplices de la tortura, los disidentes fueron ignorados o ridiculizados.

El 7 de agosto de 2015, apenas unas semanas después de la publicación del informe Hoffman, el consejo de representantes de la APA se reunió en la 123.ª convención anual de la asociación en Toronto, Ontario. En esa reunión, el consejo de la APA aprobó la Resolución 23B, que implementó la votación de los miembros de 2008 para eliminar a los psicólogos de entornos que operan fuera del derecho internacional y prohibir la participación de psicólogos en interrogatorios ilegales. Con 156 votos a favor y solo un voto en contra, la resolución fue aprobada con la aprobación casi unánime de los miembros del consejo. La adopción de la Resolución 23B alineó la política de la APA con la de la Asociación Estadounidense de Psiquiatría y la de la Asociación Médica Estadounidense al prohibir que los psicólogos participen en interrogatorios considerados ilegales por las Convenciones de Ginebra y la Convención de las Naciones Unidas contra la Tortura.</ p>

Implementación de la Membresía 2008 Voto para Eliminar Psicólogos de Todos los Ajustes que Operan Fuera del Derecho Internacional (NBI #23B)

Se pide al Consejo que apruebe la moción principal sustitutiva que figura a continuación una resolución revisada con un nuevo título, Resolución de enmienda de las resoluciones del Consejo de 2006 y 2013 para aclarar las funciones de los psicólogos relacionadas con la interrogación y el bienestar de los detenidos en las condiciones de seguridad nacional, para seguir aplicando la resolución de peticiones de 2008 y para salvaguardar los actos de tortura y tratos o penas crueles, inhumanos o degradantes en todos los entornos. Esta resolución alinea además la definición de política de la APA para "tratamientos o penas crueles, inhumanos o degradantes" (en las resoluciones del Consejo de 2006 y 2013) con la Convención de las Naciones Unidas contra la Tortura y garantiza que la definición se aplique ampliamente a todas las personas y entornos; ofrece la APA como un recurso de apoyo a la práctica ética para los psicólogos, incluidos los que desempeñan funciones militares y nacionales de seguridad; prohíbe a los psicólogos participar en los interrogatorios federales; aclara la resolución 2008

La prohibición no "prohibirá a los psicólogos trabajar con la policía o las prisiones en los interrogatorios de las fuerzas del orden penal".

Demanda colectiva de miembros que reclaman evaluaciones de cuotas engañosas

En 2013, se presentó una demanda colectiva contra la APA en nombre de aproximadamente 60 000 de sus 122 000 miembros que eran médicos autorizados. Esos miembros pagaron una tarifa de evaluación de práctica adicional de $140 como parte de sus cuotas de membresía cada año a partir de 2001 para financiar el brazo de cabildeo de APA, la Organización de Práctica de APA (APAPO). La demanda acusaba a la APA de utilizar medios engañosos al declarar que la evaluación era obligatoria para ser miembro de la APA, aunque el pago de la evaluación solo se requería para ser miembro de la APAPO. En 2015, la APA resolvió el caso al establecer un fondo de resolución de $9,02 millones que se usará para pagar las reclamaciones presentadas por los miembros de la APA que pagaron la evaluación de la práctica, así como los abogados. honorarios y ciertos otros costos. APA acordó cambiar sus políticas para dejar en claro que las cuotas de membresía de APAPO no son necesarias para ser miembro de APA.

Investigación con animales

Actualmente, la APA hace cumplir los estándares éticos para proteger a los sujetos animales no humanos de daños innecesarios durante el proceso de investigación. Algunos de los requisitos para el uso de animales no humanos en la investigación incluyen: justificación adecuada de la investigación, mantenimiento e inspección del alojamiento adecuado para los animales, minimización de la incomodidad y el estrés siempre que sea posible, y preferencia por medidas no invasivas.

A pesar de estas pautas, sin embargo, existen muchos grupos de defensa para reducir o eliminar la investigación con animales, argumentando que no es ético capturar animales y someterlos a procedimientos de investigación.

Práctica basada en evidencia

Una controversia actual entre los profesionales de la salud mental involucra el uso de los términos práctica basada en evidencia o tratamiento basado en evidencia. Los defensores del movimiento de tratamientos basados en la evidencia argumentan que no es ético administrar una intervención terapéutica con apoyo de investigación cuestionable cuando se ha demostrado la efectividad de otro tratamiento para la condición del cliente, particularmente cuando la intervención en cuestión es potencialmente nocivo (como la terapia de conversión). Los defensores argumentan que la administración de un tratamiento empíricamente cuestionable viola el Principio general A de los principios éticos del psicólogo: Beneficencia y no maleficencia (o 'no hacer daño').

Los críticos del movimiento de la práctica basada en la evidencia señalan preocupaciones éticas con respecto a la investigación y la práctica de los tratamientos basados en la evidencia. A pesar de la eficacia demostrada de una variedad de tratamientos, incluidas las terapias psicoanalíticas y psicodinámicas, la práctica basada en la evidencia es un término que ahora se asocia solo con tratamientos manualizados a corto plazo que se han evaluado en ensayos controlados aleatorios. Entre los problemas asociados con un enfoque exclusivo en ensayos controlados aleatorios para determinar la efectividad del tratamiento es que la relevancia de estos ensayos (realizados en poblaciones de pacientes altamente seleccionadas) no está clara para los psicólogos que trabajan con pacientes del mundo real. Además, mientras que el público puede asumir que basado en evidencia es sinónimo de 'probablemente ayude', los estudios de investigación indican que la mayoría de los pacientes no muestran una mejora significativa en los llamados tratamientos basados en evidencia.